Le DIF (Droit individuel à la formation)
Le DIF est l’un des dispositifs d’accès à la formation offert aux salariés, à leur initiative et avec l’accord de leur employeur. Le salarié prend l’initiative de choisir sa formation et d’en faire la demande. Ensuite, à l’employeur de l’accepter. Le DIF a pour objectif de permettre à tout salarié de…